为进一步提升员工的专业技能水平，营造“比、学、赶、帮、超”的良好工作氛围，众邦事业部高精密班组近期连续举行了三轮技能比武活动。比武活动聚焦核心岗位技能，共有10名技术骨干同台竞技，凭借扎实的专业知识和娴熟的操作技能展开激烈角逐，比武取得良好成效。
本次技能比武精心设计了多个比赛项目，涵盖了作业指导书笔试、轮廓仪测量实操与制图。比赛现场，选手们以“零误差”、“零失误”为目标，展现出精湛的操作技艺与扎实的理论功底。
作业指导书笔试率先进行。考场内秩序井然，10名参赛选手神情专注，时而低头沉思，时而奋笔疾书。此次笔试内容紧密结合公司实际生产流程，涵盖作业指导书的核心要点、规范要求、异常情况处理方法等多个方面，既考查选手对理论知识的掌握程度，也检验其将理论与实际生产相结合的能力。
在轮廓仪操作技能比武中，选手们全神贯注。每一个动作都严谨细致，从调整轮廓仪的测量角度，到精准固定待测样品，再到熟练操作设备获取测量数据，他们的每一个环节都展现出了高超的操作技巧和丰富的实践经验。现场评委们则严格按照操作规范、测量精度、完成时间等评分标准，对选手的表现进行全方位考核。
最后进行的电脑画图实操环节，主要考察员工运用专业绘图软件进行工件设计、绘制的能力，既要求选手具备扎实的绘图技巧，也考验其创新思维和设计能力。比赛现场，选手们熟练操作绘图软件，根据比赛题目要求，快速完成产品二维工程图绘制，并严格按照制图标准标注尺寸、公差、技术要求等内容。
经过三轮次的激烈角逐，最终评选出3名技能标兵。比赛结束后，大家表示，通过比赛学到了很多实用的技能和方法，今后将以更加饱满的热情投入到工作中，不断提升自身技能水平，为公司的发展添砖加瓦。
此次技能比武大赛不仅为员工提供了一个展示自我、交流学习的平台，也进一步激发了员工钻研技术、提升技能的热情。高精密班组持续开展的技能比武活动彰显了众邦事业部对技能人才培养的重视，为推动公司技能人才队伍建设、提升核心竞争力奠定了坚实基础。